Sáng tạo không phải là tài năng, mà là một nền văn hóa! Người sáng lập StarFab Lưu Yên Nhung tới Đại học Khoa học Kỹ thuật Lung Hwa chia sẻ quy tắc sinh tồn trong thời đại AI

Ngày phát hành :

2026-07-01

Ngày cập nhật cuối cùng :

2026-07-08

Bài viết truyền thông》

Báo chí Kinh tế Đài Loan LINE TODAY Tin Tức Cộng Báo Tin tức PChome Bản tin điện tử thành phố Đào Viễn Dân chúng Internet Yahoo! Tin tức 1111 Cơ sở công nghiệp Tin tức trường đại học TUN

Để giúp viên chức và sinh viên nắm bắt các xu hướng công nghệ mới cùng tư duy đổi mới, Đại học Khoa học Kỹ thuật Long Hoa mời người sáng lập kiêm Chủ tịch StarFab Accelerator Lưu Ngọ Nhưng đến trường, tổ chức bài giảng lớn với chủ đề “Đổi mới không phải là tài năng, mà là văn hóa: Tư duy tăng tốc của StarFab”. Bài giảng do Hiệu trưởng Cát Tự Tường trực tiếp chủ trì, thu hút đông đảo viên chức và sinh viên tích cực tham gia, cùng khám phá tư duy đổi mới dưới làn sóng AI và định hướng phát triển nghề nghiệp trong tương lai.

Trong phần ngỏ lời, Hiệu trưởng Cát Tự Tường cho biết, Chủ tịch Lưu Ngọ Nhưng nhiều năm tích cực tham gia ấp ủu khởi nghiệp và đổi mới công nghiệp, được đánh giá là “mẹ của ứng dụng ấp ủu đổi mới Đài Loan”, đóng vai trò quan trọng trong thúc đẩy đổi mới công nghệ và kết nối với chuỗi công nghiệp. Trước sự phát triển nhanh chóng của các công nghệ mới như AI, IoT và VR/XR, đóng góp lớn nhất của bà là kết nối sáng kiến với nhu cầu thị trường, giúp các ý tưởng đổi mới của người trẻ tìm được sân khấu, qua đó hiện thực hóa giá trị thương mại và giá trị xã hội.

Trong bài giảng, Chủ tịch Lưu Ngọ Nhưng chia sẻ kinh nghiệm cá nhân về cách hình thành tư duy đổi mới. Bà nhấn mạnh rằng đổi mới không phải tài năng bẩm sinh, mà là một loại văn hóa và thái độ có thể nuôi dưỡng. Ngay cả khi không có nền tảng kỹ thuật và khoa học tự nhiên, mọi người vẫn có thể xây dựng độ nhạy cảm với sự phát triển của công nghệ thông qua học tập liên ngành, đọc thường xuyên và chủ động đối mặt với thử thách. So với bản thân công nghệ, điều quan trọng hơn là suy nghĩ về những vấn đề công nghệ có thể giúp xã hội giải quyết, từ đó tạo ra ảnh hưởng thực sự. Khi nói đến quá trình phát triển của các doanh nghiệp khởi nghiệp, Chủ tịch Lưu chỉ ra rằng mấu chốt để doanh nghiệp tiến đến quy mô lớn hơn nằm ở việc truyền đạt hiệu quả giá trị sản phẩm, tích hợp nguồn lực của các bên và liên tục mở rộng việc kiểm chứng thị trường. Bà cũng khuyến khích những sinh viên sắp tốt nghiệp, cảm thấy mơ hồ về tương lai, có thể khám phá hướng đi của cuộc đời thông qua “phương pháp loại bỏ”, trước tiên tìm hiểu bản thân không muốn trở thành người như thế nào, sau đó phát huy thế mạnh cá nhân, làm tốt nhất mọi công việc và từng bước tìm được sân khấu thuộc về mình.

Trong phần kết thúc bài giảng, trước những tác động từ sự phát triển nhanh chóng của AI, Hiệu trưởng Cát Tự Tường khuyến khích toàn thể viên chức và sinh viên “tạo ra giá trị khiến người khác phụ thuộc”, suy nghĩ xem bản thân có những năng lực không thể thay thế, xứng đáng được người khác tin tưởng và dựa vào hay không; đây sẽ trở thành năng lực cạnh tranh quan trọng để tồn tại trong xã hội trong tương lai. Hiệu trưởng Cát tiếp tục chỉ ra rằng, mặc dù AI đã thay đổi đáng kể nhiều hình thức công việc tri thức, nhưng sự kết nối tình cảm giữa con người, lòng nhân văn và sự tương tác ấm áp vẫn là những giá trị cốt lõi mà công nghệ không thể thay thế. Ông khuyến khích viên chức và sinh viên sử dụng tốt các công cụ AI để nâng cao hiệu quả công việc, dành thời gian tiết kiệm được cho suy nghĩ đổi mới và quan tâm đến xã hội, qua đó tìm được vị trí cũng như hướng đi thuộc về bản thân trong bối cảnh thế giới thay đổi nhanh chóng.

Đại học Khoa học Kỹ thuật Long Hoa cho biết, trong tương lai, trường sẽ tiếp tục thông qua các hình thức đa dạng như bài giảng lớn, vừa học vừa làm và học tập liên ngành, hướng dẫn sinh viên rèn luyện tư duy đổi mới và năng lực thực hành, thực hiện giáo dục theo triết lý “kết hợp học tập với ứng dụng, kết nối với ngành công nghiệp”, nuôi dưỡng thế hệ nhân tài tương lai vừa có chuyên môn, vừa có lòng nhân văn và tầm nhìn quốc tế.